Droit du Travail et Droit de la Sécurité Sociale

Le Cabinet intervient dans la défense de vos intérêts dans toutes les circonstances liées à un litige social de la phase amiable à la phase judiciaire.

- Du côté du salarié et de l'employeur :

- Assistance relative aux questions de congé maternité, congé parental.

- Conditions de travail : convention collective, temps de travail, sécurité, hygiène, règlement intérieur.

- Contentieux relatifs à l'exécution ou aux modifications d'un contrat de travail, absences...

- Du côté du salarié :

- Défense des salariés, négociation et transaction avec l'employeur, rupture conventionnelle.

- Défense des salariés lors de procédures disciplinaires (devant les juridictions prud'homale et administrative).

- Contestation des sanctions disciplinaires (agents de la fonction publique et salariés de droit privé).

- Actions pour licenciement sans cause réelle et sérieuse, licenciement pour faute, résiliation du contrat.

- Du côté de l'employeur :

- Rédaction et analyse de contrats de travail (CDI, CDD, agent commercial ...).

- Défense et sécurisation des employeurs lors de procédures disciplinaires.

- Conseil aux employeurs et défense devant le Conseil des Prud'hommes.